2023-11-04

質の高い人材が不足

ベトナムは人材育成の質に大きな注意を見通してきましたが、限界があります。

半導体産業などの主要な経済セクターや競争経済セクターにおける質の高い人材の不足は、第15期NAの第6回国会が開催中の国会議員(NA)の最大の懸案事項の一つとなっているいます。

南部ビンフォック省の副副ディウ・フィン・サン氏は、ベトナムは人材育成の質に一層の注意を向いているもの、予想限界があり、主要経済部門やデジタル経済に貢献する部門で人材不足が生じるいると述べました。

同氏は、どこか訓練の構造は労働市場、特に当面経済分野における実際のニーズに厳密に従っていないと考えました。

クアンビン省中部のグエン・ティ・トゥエット・ガ副議員は、質の高い人材の不足が生産性に部分的に影響を与えていると指摘しました。

彼女は、2021年から2023年の期間に職場の平均生産性が4.36〜4.69パーセント上昇したことを示す政府の報告書を参照しました。2016年から2018年に記録された6.26％よりも低い。

いくつかの研究では、ベトナムの職場の生産性と、地域の特定の国や発展途上それとの間に大きなギャップがあることが示されています。の深化という平和において、経済の競争力において決定的な役割を果たします。

したがって、NAの議員らは政府に対して、この問題の改善、人材の有効性と質の向上、特に質の高い労働力の訓練に重点を置いたように考えました。

議員らによると、政府は職業教育や高等教育の分野で多くの革新を導入しているもの、訓練を受け、証明書や学位を取得した人の労働割合はかなり低いという。や社会経済分野の一流の専門家が大幅に不足しています。

ベトナムの半導体産業は2030年までに5万人から10万人の労働者が必要とされています。